Online Marketeer (medior)

Wat ga je doen

Alleen is het resultaat bij jou geen uitverkochte concertzaal, maar meer leads of verkopen voor allerlei verschillende klanten. Of het nou SEA, SEO of social is, jij weet precies via welke kanalen we bij de klant de meeste groei kunnen bewerkstelligen. Wij helpen organisaties groeien, jij bent daar een sleutelfiguur in. Of componist, om in de muziektermen te blijven. 

Je komt te werken in ons data team. Voor verschillende kanalen en klanten heb jij te allen tijde de cijfers paraat. Bij zowel kleinere organisaties met overzichtelijke accounts als snelgroeiende challengers met uitgebreide mogelijkheden en budgetten vind je altijd de perfecte symfonie. Je beheert en optimaliseert online advertenties, maakt dashboards en draait analyses. Samen met de andere specialisten (ja, daar hebben we er hier meer van) zorg je voor een integrale digitale strategie, waarbinnen de verschillende online kanalen elkaar versterken. 

Je bent onze ideale collega als

Ervaring

• Je minimaal 2-3 jaar ervaring hebt met SEA & Social Ads

• Je de ins en out kent van Google Ads (Search, Shopping, Display en Video) 

• Weet hoe je een (visueel aantrekkelijk) dashboard maakt in Looker Studio

• SEO analyses uit kunt voeren en optimalisatie-mogelijkheden voor kan dragen (met bijvoorbeeld SEMRush of Google Search Console)

• Converterende social media advertenties kan opzetten op o.a. Facebook, Instagram en LinkedIn

• Ons extra blij maakt met je kennis en ervaring over Google Tag Manager

Persoonlijkheid

• Je mee wilt bouwen aan het team en het bedrijf

• Je vindt het belangrijk om deadlines te halen dus afspraken moeten voor jou wel altijd haalbaar zijn

• Je bent ambitieus en wil grote stappen zetten. Je bent dan dus ook niet bang voor de druk die daarbij komt kijken.

Sociaal

• Je kan lachen om de internet-gekkies en weet precies wat we bedoelen als iemand MAND roept

• Je vindt het belangrijk dat er voldoende gelachen wordt tijdens het werk

Een greep uit het team waar je onderdeel van wordt

Waarom zou je bij ons willen werken?

Goed verhaal, lekker kort, maar wie zijn wij nou eigenlijk? Als we even mogen opscheppen: Digital Growth Agency staat, ondanks dat we pas 3 jaar bestaan, in de top 100 Agency's van Nederland! Zijn we best trots op. We zijn daar terecht gekomen door vette dingen te doen voor heel veel leuke klanten, zoals time to momo, Kamera Express, het ANP en Youfone. Met de welbekende Rotterdamse ‘niet lullen, maar poetsen’-mentaliteit maken we bij deze klanten écht impact. 

Daarnaast bieden we jou de unieke kans om mee te bouwen aan dit bureau. We zoeken mensen die er vol voor gaan. Met jouw ideeën en uitvoering zorg je voor de ontwikkeling van het team en van jezelf. Je zult hier sneller leren en groeien dan ooit tevoren.

Dit bieden we je

Geld

• Salaris. Op basis van jouw ervaring tussen de €3.000 en €4.200 bruto per maand. 

• Winstuitkering. Maken we er een mooi jaar van, dan is er een bonus in januari.

• Pensioenregeling. Zo hoef je je geen zorgen te maken over je oude dag.

Fijn werken

• Onbeperkte vakantiedagen. Jij weet het best waar je aan toe bent, als je er maar minimaal 20 opneemt!

• Hybride werken. Dit mag je zelf invullen. Je kan gaan voor een mooie splitsing tussen thuiswerken en op kantoor, maar als je elke dag op kantoor bent vinden we dat ook heel gezellig!

• Fijne centrale werkplek op kantoor. Iedereen werkt hier op een snelle Macbook. Je krijgt daarnaast ook een ultrabreed-scherm, een ruim zit-sta bureau en alle benodigde Apple accessoires.

• Verzorgde lunch. Elke dag genieten we met het hele team van een gezamenlijke lunch. Dat scheelt 's ochtends bammetjes smeren.

• NS-Businesscard. Hiermee kan je al jouw zakelijke reizen maken, met de trein, ov-fiets, auto of deelscooter.

Jouw ontwikkeling

• Ontwikkelbudget. Elk jaar mag je een mooie training of opleiding doen op onze kosten. Daarnaast krijg je ook toegang tot een platform met honderden relevante trainingen.

• Interne studieclub. Kennis delen is belangrijk en boven ontzettend leuk. Elke maand pakken we één onderwerp op.

• Collega's met inhoudelijke kennis. Wat is er nou fijner als sparren met collega's die weten wat er speelt. Samen zorg je er namelijk voor dat we ons werk naar een hoger niveau tillen.